Plan d’actionnariat salarié 2018

(informations données à titre indicatif et sous réserve d’erreur ou de modification par la direction, sans engagement de la part de l’UNSA)

La direction du groupe Fnac-Darty va très prochainement lancer un plan d’actionnariat permettant aux salarié.e.s d’acquérir à prix préférentiel des actions du groupe. Comment ? Quels avantages ? Quelles limites ? L’UNSA vous dit tout !

LE PRINCIPE GÉNÉRAL

Le principe de base pour souscrire au plan d’actionnariat est le suivant : chaque salarié.e pourra investir dans des actions du groupe avec une remise de 20%.

L’entreprise fournira un abondement égal à 100% de la somme investie à concurrence de 700 euros.

Le montant minimum de souscription sera de 100 euros.

Les sommes investies seront bloquées 5 ans.

LES MÉCANISMES DE SOUSCRIPTION

• La participation et l’intéressement
  

Vous pouvez choisir de verser tout ou partie de votre intéressement et de votre participation au plan d’actionnariat.

Dès l’ouverture de la campagne du versement de l’intéressement et de la participation, vous pourrez pré-affecter le montant désiré de votre participation et/ou de votre intéressement dans le fonds FCPE Actionnariat groupe Fnac Darty relais 2018.

Cette pré-affectation n’est pas définitive. Si, pendant la période de souscription, vous changez d’avis, vous pouvez vous rétracter sur tout ou partie des sommes pré-affectées. Les sommes concernées seront alors automatiquement affectées sur le support Amundi Protect 90 ESR. Vous pourrez ensuite effectuer un arbitrage pour affecter ces sommes sur d’autres supports du Plan d’Épargne Groupe. Dans tous les cas, les sommes seront bloquées 5 ans.

• Versements libres
  

Même si vous n’avez pré-affecté aucune aucun montant, vous pouvez choisir d’effectuer un versement volontaire pendant la période de souscription. Ce versement se fera par un prélèvement sur votre compte bancaire, et bénéficiera de l’abondement de l’entreprise dans les mêmes conditions que ci-dessus, dans la limite globale de 700 euros.

LES LIMITES

Le nombre maximum d’actions pouvant être souscrit (abondement compris) dans le cadre de l’opération soit environ 2% du capital (530 000 actions).

Si le nombre total d’actions demandées dépasse le nombre d’actions de l’enveloppe réservée pour cette opération, le nombre d’actions sera réduit selon les règles ci-dessous :

• Toutes les souscriptions inférieures ou égales à 1 400 € seront honorées (ce montant correspondant au versement volontaire de 700 € et d’un abondement de 700 € brut).
• Toutes les souscriptions (abondement compris) d’un nombre de titres supérieur au seuil de 1 400 € seront ensuite servies proportionnellement au nombre de titres demandés et non encore servis.
• En cas d’impossibilité d’appliquer le seuil ci-dessus, il sera procédé à la division du nombre total d’actions disponibles par le nombre de souscripteurs afin d’obtenir la « moyenne de souscription ».
• Toutes les souscriptions (abondement compris) d’un montant égal ou inférieur à cette « moyenne de souscription » seront intégralement honorées.
• Toutes les souscriptions (abondement compris) d’un nombre de titres supérieur à cette « moyenne de souscription » seront ensuite servies proportionnellement au nombre de titres demandés et non encore servis.

A RETENIR

• La période de souscription aura lieu du 6 au 21 juin 2018.
  Pendant cette période, vous pourrez réduire ou annuler la pré-affectation de votre intéressement et de votre participation ; vous pourrez aussi effectuer un versement volontaire. Sans action de votre part, les sommes pré-affectées seront définitivement affectées au plan d’actionnariat.
• Le prix d’achat des actions avant remise de 20% sera calculé sur la moyenne du cours de bourse des 20 jours précédant la fixation du prix, prévue le 5 juin 2018.

• L’abondement de l’entreprise bénéficiera également de la décote de 20%.

• En participant au plan d’actionnariat, les salarié.e.s n’acquièrent pas directement des actions du groupe FNAC DARTY, mais des parts d’un Fonds Commun de Placement d’Entreprise (FCPE) intégralement investi en actions du groupe. Cela entraîne notamment  que contrairement aux détenteurs d’action en direct, les souscripteurs n’ont pas accès à l’assemblée générale des actionnaires ni droit de vote sur les résolutions votées lors des assemblées générales.

• Le fond de souscription Actionnariat Groupe Fnac Darty Relais 2018 est un fonds temporaire créé spécifiquement pour recueillir les souscriptions des salariés pendant la période de souscription. Il a vocation à fusionner avec le FCPE existant Salariés Fnac Darty  à l’issue de l’augmentation de capital qui sera réalisé le 16 juillet 2018 pour pourvoir au plan d’actionnariat salarié.

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